7月12日,安聯(lián)公司首期制度大講堂正式開講,旨在進一步推動深化制度文化建設,助力公司集團化管控水平提升。
制度大講堂以安聯(lián)公司最新修訂完善并編印成冊的10大類103項內控制度為基礎,由公司各部門負責人和業(yè)務骨干擔任主講,原則上于每周周三按期分批進行,每期制度宣貫均設置互動答疑環(huán)節(jié),促進員工對制度辦法的全面準確領會和運用。下一步,安聯(lián)公司將在制度學習宣貫的基礎上組織制度知識測試,考查了解員工應知應會制度知識的掌握情況,深化用制度管人管事管權的制度文化建設,為“美好安聯(lián)”建設提供強有力的制度保障支撐。
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