根據(jù)集團(tuán)公司黨委部署，1月25日下午，集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)項(xiàng)小龍全程參加指導(dǎo)安聯(lián)公司黨委黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會(huì)。會(huì)議以大力弘揚(yáng)偉大建黨精神，堅(jiān)持和發(fā)展黨的百年奮斗歷史經(jīng)驗(yàn)，堅(jiān)定歷史自信，踐行時(shí)代使命，厚植為民情懷，勇于擔(dān)當(dāng)作為，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾走好新的趕考之路為主題，結(jié)合思想和工作實(shí)際，深入查擺突出問(wèn)題，深刻剖析問(wèn)題根源，嚴(yán)肅開展批評(píng)和自我批評(píng)，不斷增強(qiáng)發(fā)現(xiàn)和解決自身問(wèn)題的能力。
安聯(lián)公司黨委對(duì)開好這次專題民主生活會(huì)高度重視，扎實(shí)做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。會(huì)前，精心制定會(huì)議方案，深入開展學(xué)習(xí)研討，廣泛征求意見建議，扎實(shí)落實(shí)談心談話。在此基礎(chǔ)上，認(rèn)真撰寫領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料和班子成員個(gè)人發(fā)言提綱。
會(huì)上，謝新宇代表班子作對(duì)照檢查，重點(diǎn)從5個(gè)方面深入查擺存在的突出問(wèn)題，深刻剖析問(wèn)題產(chǎn)生的思想根源，提出今后努力方向和改進(jìn)措施。隨后，謝新宇帶頭開展自我批評(píng)，班子成員依次進(jìn)行。每位班子成員自我批評(píng)后，其他班子成員立即對(duì)其開展批評(píng)。自我批評(píng)時(shí)，大家圍繞主題談?wù)J識(shí)思考、講體會(huì)收獲，并結(jié)合實(shí)際情況，認(rèn)真查擺問(wèn)題、深刻剖析根源、提出努力方向。會(huì)議還通報(bào)了安聯(lián)公司領(lǐng)導(dǎo)班子2020年度民主生活會(huì)暨中央巡視整改專題民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況、黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會(huì)準(zhǔn)備及征求意見情況。
項(xiàng)小龍?jiān)邳c(diǎn)評(píng)講話中指出，安聯(lián)公司民主生活會(huì)準(zhǔn)備充分、主題突出、氣氛熱烈，符合集團(tuán)公司黨委要求，達(dá)到了預(yù)期效果。要把這次會(huì)議作為推進(jìn)工作的新開端、新起點(diǎn)，針對(duì)查擺出的問(wèn)題和不足，制定整改方案，壓緊壓實(shí)責(zé)任，逐條逐項(xiàng)抓好整改落實(shí)，以嚴(yán)和實(shí)的態(tài)度修枝剪葉、改進(jìn)提高，努力推動(dòng)各項(xiàng)工作有新變化、新成效。
項(xiàng)小龍強(qiáng)調(diào)，一要拉高標(biāo)桿、加快發(fā)展、多作貢獻(xiàn)，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，提升站位格局，搶抓發(fā)展機(jī)遇，破除“滿足于一般化”的觀念，樹立“爭(zhēng)一流”的勇氣，在對(duì)標(biāo)中查找不足、補(bǔ)齊短板，進(jìn)一步做強(qiáng)綜合實(shí)力、做優(yōu)質(zhì)量效益，為集團(tuán)整體戰(zhàn)略實(shí)施作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。二要發(fā)揮特色、錯(cuò)位經(jīng)營(yíng)、打造品牌，落實(shí)好長(zhǎng)三角一體化發(fā)展、粵港澳大灣區(qū)建設(shè)等國(guó)家重大戰(zhàn)略，繼續(xù)深耕北上深等一線城市，做精做細(xì)做強(qiáng)商業(yè)地產(chǎn)，做好“特長(zhǎng)生”；進(jìn)一步探索穩(wěn)妥有效的資產(chǎn)證券化途徑；加大物業(yè)服務(wù)品牌培育投入，抓住集團(tuán)內(nèi)物業(yè)管理業(yè)務(wù)整合契機(jī)，打造專業(yè)化的安聯(lián)物業(yè)品牌，力爭(zhēng)“十四五”規(guī)劃期內(nèi)打造成增長(zhǎng)快速、具備上市條件的全新物業(yè)板塊。三要穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、穩(wěn)步拓展、防范風(fēng)險(xiǎn)，充分認(rèn)清當(dāng)前房地產(chǎn)市場(chǎng)形勢(shì)，提升政策研判的敏銳性和趨利避害的主動(dòng)性，認(rèn)真總結(jié)去年在東莞、上海等地的市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)，堅(jiān)持差異化思路和積極、穩(wěn)妥、慎重原則，合理選擇參拍地塊，防止盲目競(jìng)拍，針對(duì)不同調(diào)控政策的地方做到“有所為、有所不為”。四要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、錘煉作風(fēng)、增強(qiáng)合力，加強(qiáng)干部人才工作，加快管理體制和機(jī)制創(chuàng)新，探索出符合行業(yè)運(yùn)作規(guī)律、符合國(guó)資監(jiān)管要求、符合自身實(shí)際的企業(yè)運(yùn)作模式，要堅(jiān)持嚴(yán)的主基調(diào)不動(dòng)搖，堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)釘釘子精神加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，從思想上固本培元，提高黨性覺悟，增強(qiáng)拒腐防變能力，要堅(jiān)持融合互動(dòng)，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，探索黨建工作的新思路、新路徑，做到企業(yè)改革發(fā)展與黨建工作兩不誤、兩促進(jìn)。
集團(tuán)公司總經(jīng)理助理李白根、人力資源部部長(zhǎng)余泳、紀(jì)委副書記程光遠(yuǎn)陪同，安聯(lián)公司黨委書記、董事長(zhǎng)謝新宇主持會(huì)議，公司班子成員參加會(huì)議。
